公司聘用的保安,必须满足客户单位的用工要求，经过保安公司的严格审查，通过公安网上信息查询，确保无犯罪记录，还要仔细地经过对保安员的指纹采集，存档，确保品德过硬，风险可控。再者，必须经公司培训部培训合格，并通过相关考试，达标的颁发上岗证后方可上岗，不达标的重新培训考试，直到达标。
    保安公司要求必须按客户单位的“厂纪厂规”行事,并服从厂部的安排,完全按照“保安职责、制度”做好本职工作,做到精神饱满、礼貌待人、反应迅速、不徇私、不欺瞒，上班时无睡觉、看杂志和监守自盗行为。具体工作如下: 

    1、保障公司财产及员工的安全,维护厂区和宿舍的正常秩序。  
    2、巡视厂区、宿舍区的水电，消防设施，杜绝安全隐患， 发现问题及时上报，及时处理。
    3、监督员工上、下班排队打卡，不准有代打卡现象。 
    4、来宾时引导来宾换上干净的拖鞋进入车间，不准外厂人员随便进入车间和洗手间，严禁私自放外人入厂或不按正常程序登记。  
    5、 监督员工上班时不可外出（除有请假条或离位证外）。 
    6、 严禁带食品进入车间。  
    7、 严禁随便丢垃圾和乱吐口水现象。  
    8、 鉴督员工进出入车间或上洗手间时穿专用工鞋。 
    9、 监督全体员工星期一至星期六一律穿厂服上班，并佩戴好厂证。违反此款，保安有权拒绝员工进入车间。 
    10、 巡查安全隐患，防止打架斗殴和盗窃行为。 
    11、 必要时协助厂部领导检查宿舍。  
    12、 完全熟悉“灭火器和灭火栓”的使用方法，定时检查消防器材，并做好保养记录。  
    13、 禁止上班时与员工闲谈，违者罚款。 
    14、 保安员值班时，衣着要清洁、整齐、统一，不得随意穿着，不准留胡须，待人接物要文明礼貌。  
    15、 交班及执行任务时，必须将值班情况交接清楚，并留意跟进事项，做到不清楚不交接。
    16、 保安人员均需留宿（请假者例外），遇有特殊情况事件发生应随时出动，协助当值人员。  
    17、 保安人员是执法人员，故不得参与任何违法活动，否则， 将加倍严肃处理。  
    18、 要保护好公司的一切财产和人身安全，要做到公正无私，忠于职守，做到保安员应尽的职责。 
    19、 监督员工进入特别车间，必须经风淋室淋风的要严格执行。  
    20、 对公司高层与来宾的到访敬礼相待，并提供必要的服务。  
    21、 在队长的领导下，听从工作安排。 
    22、 做好外来人员、车辆与货物的进出记录。
    23、 做好外来人员的咨询、及同前台人员联络工作。    
    24、 做好内部人员及其物品之检查登记。  
    25、 协助上司，对所发现的违纪人员进行查处。 
    26、 有任何异常情况，必须机灵的处理，并向上级举报。
    27、 必要时，协助来宾与其物品的临时接送。  
    28、 协助上司，处理工伤事故与急救工作并承担义务消防与疏散队员工作。  
    29、 保安员要以文明、严纪、服从为己任，带头遵守厂规公正廉明。  
    30、 上班巡逻时严禁吸烟、吃零食、嘻戏。 
    31、 编排岗位责任制，保安员要有警觉、自律地执行岗位中任务。      .
    32、 在本厂范围内发生的事情，如保安本身认为不够力量处理，应即刻报告保安队长或管理部。  
    33、 发生违反厂规者，要严格执行公司规定并进行处罚，严禁私放或收受利益。  
    34、 身为保安要勇敢地维护公司利益，不得欺善怕恶。 
    35、 上班时严禁离开工作岗位，所有己编排岗位的保安员要严守自己的岗位，不得做与本工作无关的事情。 
    36、 每天由保安队长执行巡更制度，每天情况由队长负责向管理部汇报。  
    37、 所有保安员必须遵守其它相关之管理制度与规定。 
    38、 对供货商的来宾违纪行为，不得有任何打骂行为，应写成报告交由管理部处理。